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Directeur(rice) des Projets Transverses

  • Bagneux, 92220

  • CDI

  • 03/07/2024

Description

Bleu est une entreprise de services cloud, française, indépendante, fondée par Capgemini et Orange. Notre proposition : offrir la suite de collaboration et de productivité Microsoft 365, ainsi que les services Microsoft Azure, dans un cloud français sécurisé, ayant vocation à obtenir la qualification SecNumCloud 3.2 de l’ANSSI.

Nous rejoindre, c’est être au cœur du développement d’un modèle de cloud inédit, à la pointe de la technologie, et contribuer à la transformation du paysage numérique français en pleine mutation.

Vous évoluerez au sein d’un écosystème dynamique et innovant, en proximité d’équipes multidisciplinaires pour développer des compétences et une solide expérience dans un domaine porteur.

Vous rejoindrez une entreprise qui veille à la réussite et l'épanouissement personnel de chacun et qui est soucieuse de son impact environnemental, économique et social.

Les avantages :

  • Conditions attractives

  • Excellente complémentaire santé

  • Prévoyance

  • Titres restaurants

  • Forfait mobilité durable

  • ...

Mission

  • Piloter l’équipe de Chefs de Projets Opérations (Build Project Manager, Transition Manager, Vendor Management …)

  • Gérer la relation avec nos fournisseurs d’un point de vue technique, livraison et indicateurs opérationnels en relation directe avec les équipes opérationnelles.

  • Gérer les risques et prendre (ou faire prendre) des décisions pour garantir le succès de la transition.

  • S’assurer de la mise en place, avec les équipes opérationnelles et RH, des formations adaptées pour la montée en compétences des équipes opérationnelles.

  • Reporter auprès du Directeur des Opérations le planning projet, l’état d’avancement, le suivi, les risques…).

  • Participer, valider ou réaliser les études de cadrage en amont des projets de transformation pour couvrir l’ensemble du périmètre à adresser.

  • Suivre et accompagner la mise en œuvre des projets de transformation, animer la conduite du changement.

  • Analyser les processus métier et modèles organisationnels nécessaires aux Opérations, et en dégager des opportunités d’amélioration au regard des évolutions d’organisation ou de SI (diagnostic, préconisations, recherche de solutions, amélioration continue).

  • Assurer les objectifs et les délais de transition conformément au planning de lancement des services et de l’opérationnalité de la plateforme.

  • Participer et s’assurer de la mise en place du plan de transition pour la prise en compte opérationnelle de la plateforme, des services et de l’environnement technique.

  • Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes pour assurer une communication claire et efficace tout au long du processus de transition.

Profil

  • Vous disposez d’une formation informatique de niveau Bac +5, issu(e) d’un cycle universitaire ou d’une école d’ingénieur.

  • Vous disposez d’une expérience significative dans la gestion de projets de transition (>5 ans), soit côté Client, soit côté Infogérant.

  • Vous avez une bonne maîtrise des services d’Opérations : supervision, administration, exploitation (réseau serveur).

  • Vous êtes capable de superviser, animer et fédérer.

  • Vous avez de bonnes capacités organisationnelles et savez faire preuve de rigueur.

  • Vous avez le sens des responsabilités et du résultat, et l’esprit d’initiative.

  • Vous avez un niveau d’anglais courant (contexte international).

  • Une bonne connaissance des processus ITIL (certification ITIL) serait un plus.

Nous valorisons la diversité et l'inclusion. Chaque candidature est examinée de manière équitable et sans discrimination.